• Báo cáo Lịch sử giáo dục nghề nghiệp

    Báo cáo Lịch sử giáo dục nghề nghiệp trình bày về những vấn đề chung của lịch sử giáo dục nghề nghiệp, sơ lược lịch sử giáo dục nghề nghiệp thế giới, lịch sử giáo dục nghề nghiệp Việt Nam.

     32 p caodangnghe 12/09/2018 9 0

  • Báo cáo chuyên đề: Giáo dục nghề nghiệp Việt Nam giai đoạn...

    Báo cáo chuyên đề: Giáo dục nghề nghiệp Việt Nam giai đoạn 1858 - 1945 trình bày đặc điểm nền giáo dục nghề nghiệp nước pháp thời kỳ 1858-1945, sự phát triển hệ thống giáo dục giai đoạn 1858 – 1945, giáo dục trung học và đại học, giáo dục nghề nghiệp việt nam thời kỳ 1858-1945,... Mời các bạn đón đọc.

     18 p caodangnghe 12/09/2018 9 0

  • Storyboard Development for Interactive Multimedia Training

    Storyboard Development for Interactive Multimedia Training addresses the procedures for storyboard development and provides specific guidelines for designing interactive multimedia courseware. Guidelines are presented for increasing interactivity, determining extent of learner control, determining most appropriate use of feedback, preparing visual elements (video, text, graphics and animation), audio elements, and programming. All of the guidelines presented in this article are based on...

     14 p caodangnghe 12/09/2018 8 0

  • Ebook Công nghệ Giáo dục và kỹ thuật dạy nghề - NXB Giáo dục

    Ebook Công nghệ Giáo dục và kỹ thuật dạy nghề được chia làm bốn phần. Phần 1 đề cập những định hướng chính sách cơ cấu của chính phủ. Phần 2 đề cập đến quản lý trung ương về giáo dục kỹ thuật dạy nghề. Phần 3 đề cập đến việc phát triển chương trình đào tạo, cuối cùng phần 4 trình bày về việc thực hiện chương trình ở cấp địa phương.

     225 p caodangnghe 12/09/2018 11 0

  • Creative Interactive Experiences as Production - Karl D.D. Willis

    This paper examines the shift of interactive art away from user consumption towards systems for user production and artistic creation. Examples of creativity focused systems are examined in the form of the author ’s interactive drawing system entitled Light Tracer and Toshio Iwai’s Electroplankton title for the Nintendo DS handheld game console. It is argued that in order for the user to make a creative contribution,...

     5 p caodangnghe 12/09/2018 8 0

  • Các quy trình quản lý đào tạo - ĐH Y tế công cộng

    Mời các bạn tham khảo Các quy trình quản lý đào tạo của trường ĐH Y tế công cộng trình bày về quy trình tuyển sinh cử nhân chính quy, quy trình tuyển sinh cử nhân hệ vừa học vừa làm và tuyển sinh sau Đại học, quy trình ra đề thi tuyển cử nhân hệ vừa học vừa làm và tuyển sinh sau Đại học, .... Tham khảo để nắm bắt nội dung chi tiết.

     160 p caodangnghe 12/09/2018 20 0

  • Chương trình đào tạo nâng bậc công nhân: Các vấn đề về...

    Chương trình đào tạo nâng bậc công nhân: Các vấn đề về quản lý chất luợng dưới đây gồm 5 phần trình bày về chất lượng sản phẩm và dịch vụ khách hàng, chi phí - chất lượng - năng suất, quản lý hất lượng, hệ thống quản lý chất lượng.

     58 p caodangnghe 12/09/2018 20 0

  • Luận văn Thạc sĩ giáo dục: Đánh giá mức độ đáp ứng công...

    Mục tiêu của giáo dục ĐH là cung cấp nguồn nhân lực được đào tạo ở trình độ nhất định cho xã hội, thúc đẩy sự phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Với cách tiếp cận này, chất lượng đào tạo có thể được đánh giá qua năng lực đáp ứng nhu cầu nhân lực của người được đào tạo sau khi hoàn thành chương trình đào tạo. Việc xác định rõ được quan niệm...

     101 p caodangnghe 11/09/2018 21 0

  • Mục tiêu nào cho làm việc nhóm: Báo cáo hay kết quả

    Mô hình làm việc nhóm đã trở nên phổ biến trong các công ty. Tuy nhiên, sản phẩm của quá trình làm việc nhóm thường không phải là kết quả cụ thể mà là những bản báo cáo, khuyến nghị, thuyết trình để đưa lên quyết định và triển khai ở cấp cao hơn. Mời các bạn cùng tham khảo Mục tiêu nào cho làm việc nhóm: Báo cáo hay kết quả.

     4 p caodangnghe 11/09/2018 20 0

  • Một số mô hình quản lý chiến lược nguồn nhân lực

    Nhân lực luôn được xem là một yếu tố tạo nên sự thành công của doanh nghiệp. Một doanh nghiệp có thể có công nghệ hiện đại, chất lượng dịch vụ tốt, cơ sở hạ tầng vữ ng chãi nhưng nếu thiếu lực lương lao động thì doanh nghiệp đó khó có thể tồn tại lâu dài và tạo dựng được lợi thế cạnh tranh. Có thể nói chính con người tạo ra sự khác biệt giữa các doanh nghiệp. Mời...

     6 p caodangnghe 11/09/2018 7 0

  • Bài thu hoạch - Đề tài: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

    Bài thu hoạch - Đề tài: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trình bày phân biệt giữa đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, lý do lãnh đạo doanh nghiệp quan tâm đến hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.

     18 p caodangnghe 11/09/2018 7 0

  • Việc nên làm sau phỏng vấn

    Việc nên làm sau phỏng vấn đó là không cần phải hồi hộp, lo lắng chờ đợi kết quả từ nhà tuyển dụng, bạn nên chủ động tạo điều kiện để tiếp tục thể hiện chính mình, đồng thời đánh tan sự lo lắng vô ích.

     2 p caodangnghe 11/09/2018 4 0

Hướng dẫn khai thác thư viện số

Bộ sưu tập nổi bật