Trang chủ

CHƯƠNG TRÌNH - GIÁO TRÌNH

TÀI LIỆU QUẢN LÝ DẠY NGHỀ

THƯ VIỆN TAILIEU.VN

Kết quả 157-168 trong khoảng 311

  • Những câu hỏi ưa thích của người phụ trách tuyển dụng

    Bên cạnh những câu hỏi về chuyên môn, nhà tuyển dụng sẽ lưu tâm đến các câu hỏi gợi mở, mục đích là để hiểu sâu hơn về ứng viên. Cách bạn nhận diện vấn đề, xử lý vấn đề, cách bạn hoạch định tương lai, đó là những ưu tiên mà nhà tuyển dụng muốn biết. Vì điều này, họ cũng sẽ khoanh vùng những câu hỏi ưa thích. Nắm trong tay chìa khóa của những câu hỏi này sẽ giúp...

     4 p caodangnghe 01/10/2018 10 0

  • Nghệ thuật tạo thiện cảm trong giao tiếp

    Tạo thiện cảm trong giao tiếp, nhất là lúc sơ giao, là điều không phải ai cũng dễ dàng làm được. Nhỏ thôi, có khi đó là quần áo bạn mặc, hay là một là nụ cười, ...nhưng bạn có thể nhận được bao điều tốt đẹp, hoặc có thể mất cả một hợp đồng làm ăn! Mời các bạn cùng tham khảo tài liệu Nghệ thuật tạo thiện cảm trong giao tiếp.

     3 p caodangnghe 24/09/2018 10 0

  • Tìm hiểu về Ca dao tục ngữ Việt Nam

    Ca dao ra đời từ ngàn xưa, gắn với cuộc sống trăm đắng ngàn cay nhưng đậm tình nặng nghĩa. Những câu hát phản chiếu đời sống tâm hồn, đời sống tình cảm của người bình dân, chứa đựng những đạo lí dân gian sâu sắc. Mời cá bạn cùng tham khảo tài liệu về Tìm hiểu về Ca dao tục ngữ Việt Nam dưới đây để nắm bắt nội dung chi tiết.

     14 p caodangnghe 26/09/2018 10 0

  • Các kiểu "Bẫy" của nhà tuyển dụng khi phỏng vấn

    Với vai trò là nhà tuyển dụng- họ sẽ là người khơi mào để tìm ra những ứng cử viên phù hợp với vị trí tuyển dụng. Mục đích của những câu hỏi phỏng vấn là để hiểu rõ hơn về ứng viên, xem xét và cận cảnh đánh giá năng lực thật sự của họ. Vì vậy, nhà tuyển dụng có quyền đưa ra những tình huống khó, hay nói cách khác là các kiểu “bẫy” để tìm ra những ứng viên sáng...

     6 p caodangnghe 01/10/2018 10 0

  • Bảng hỏi đánh giá sau tập huấn - Dành cho giảng viên lớp...

    Bảng hỏi đánh giá sau tập huấn - Dành cho giảng viên lớp tập huấn TOT dưới đây trình bày về Phương pháp tập huấn và phản hồi về chất lượng của các bộ tài liệu tập huấn.

     3 p caodangnghe 17/10/2018 10 0

  • Quyết định Số: 711/QĐ-TTg

    Quyết định Số: 711/QĐ-TTg quyết định phê duyệt "chiến lược phát triển giáo dục 2011-2020"

     25 p caodangnghe 12/09/2018 10 0

  • Quyết định Số: 1315/QĐ-CT

    Quyết định Số: 1315/QĐ-CT quyết định về việc ban hành đơn giá công tác đo đạc, đăng ký đất đai lập hồ sơ địa chính, cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất.

     3 p caodangnghe 12/09/2018 10 0

  • Quyết định Số: 712 /QĐ - UBND

    Quyết định Số: 712 /QĐ - UBND quyết định v/v phê duyệt dự án đầu tư xây dựng công trình trạm bơm tiêu Hán Quảng huyện Quế Võ.

     8 p caodangnghe 12/09/2018 9 0

  • Học trường nghề – Một con đường khác để đi tới ước mơ

    Không kén đầu vào, mạng lưới đào tạo rộng khắp, thời gian đào tạo ngắn, cơ hội việc làm cao và có thể liên thông lên bậc học cao hơn là những lợi thế mà trường nghề mang lại cho bạn trẻ.

     4 p caodangnghe 28/09/2018 9 0

  • Xây dựng tinh thần làm việc tập thể

    Sức mạnh của tinh thần làm việc tập thể từ lâu đã được công nhận. Một cá nhân có thể đạt đến hiệu quả công việc nhất định, nhưng nếu kết hợp với một đội/ nhóm, hiệu quả ấy có thể gia tăng theo cấp số nhân. Vì vậy, xây dựng tinh thần làm việc tập thể đang được các doanh nghiệp chú trọng, hướng đến để trở thành văn hóa công sở.

     6 p caodangnghe 24/09/2018 9 0

  • Quyết định Số: 852/2006/QĐ-UBND-BN

    Quyết định Số: 852/2006/QĐ-UBND-BN quyết định v/v sửa đổi quy chế hoạt động của “quỹ hỗ trợ tài năng trẻ” tỉnh Bắc Ninh.

     5 p caodangnghe 12/09/2018 9 0

  • Những điều cần làm sau phỏng vấn

    Kết thúc buổi phỏng vấn, hơn một nửa chặng đường bạn đã đi qua. Hãy lạc quan và phấn khởi vì bạn đã tự mình vượt qua giai đoạn thử thách này. Bây giờ còn lại là khoảng thời gian chờ kết quả, bạn nên tận dụng khoảng thời gian này để thực hiện tròn vẹn “nhiệm vụ” của mình.

     5 p caodangnghe 01/10/2018 9 0

Đăng nhập

Hướng dẫn khai thác thư viện số

Bộ sưu tập nổi bật